十大歌手总结

外联部关于“第九届校园十大歌手”的工作总结

20xx年23日，邕江大学第八届校园科技文化艺术节开幕式暨十大歌手比赛的举办圆满成功。

“十大歌手”的到来，外联部也迎来了本学期一重大任务。为了使大赛达到预期的良好效果，外联部全体成员以积极认真的态度去努力完成本职工作，同时积极协助兄弟部门的工作。

以下是我外联部具体的工作总结：

赛前：

一、3月x日，我部门召开了关于“十大歌手”比赛的拉赞助动员大会，初步确定了赞助方向。

二、3月x日，我部门全体成员及外联小组组员集体外出拉赞助，期间有了很大的收获。

三、3月x日，我部门针对“十大”及实际情况，确定并上交了外联部的赞助计划书。

四、3月x日起，本部门所有成员根据计划外出拉赞助。

五、4月x日至20日，本部门成员带领小组成员外出派发嘉宾邀请函。

六、4月x日本部门确定下所有赞助商的赞助名单及具体形式。在本次赞助中我部门的创新性有了提高，也较为实用，方便了选手及老师。本次较之前的赞助数量也有了提高。

七、4月x日为使十大歌手比赛及选手能被校内师生们熟知，提高其知名度，我部与商家合作举办了“校园十大歌手个人展”活动，并取得了圆满成功。

八、4月x日本部门成员努力配合其他部门进行赛前彩排及会场的布置。

赛时：

4月x日本部门全体成员配合宣传部进行会场布置，下午赛前我部门成员进行嘉宾接待工作及安排选手、老师、主持人化妆造型的工作。

赛后：

一、4月23本部门成员及小组成员在赛后即时安排欢送嘉宾，并协助商家回收服装。

二、4月23本部门与其他兄弟部门进行会场清洁。

以上便是我部门十大歌手的总结，此次的活动中我部门因为是初次参加人存在一些不足之处，如：我部门的工作量较大，已经较大程度上影响了我部成员的生活及学习，但在今后的时间里我们会尽力调整我们的状态。另外我们在时间的安排上出现了失误，导致了“前松后紧”不合理，手忙脚乱的情况。在与别的部门的沟通上也出现了一些问题。以上出现的问题我们会积极改正，好的地方我们会努力发扬，在今后的工作中尽力做到完善。也请各位给予我们建议及帮助。

对于这次活动，整体来说，我部门成员不仅提高了自己参与活动、组织活动的热情和能力，同时还振奋了大家共同协作的精神，使我部门与其他兄弟部门的联系更加紧密，关系更加融洽，也为以后的配合奠定坚定的基础，这是值得我们传承和发扬下去的团体精神。

外联部

二○一○年x月二十八日

第二篇：十大歌手总结

上个星期十大歌手比赛完美的落下帷幕，但是在这看似十分圆满的十大歌手比赛却是隐含着众人不易发现的弊端。

回想起从初赛到决赛的过程，从初赛开始由于是部门第一场新老成员配合的活动，有点不默契，所以出现了人员工作岗位不明朗的问题，例如我，先是安排在候场，然后被安排在门口，后来又去签到，被干部们调来调去感觉怪怪的。其次就是音响问题，也是个隐含的问题，但这是个硬伤，我理解因为这是我们目前能申请到最好的音响了。 复赛与初赛相比有较大的改善，但我一直有个不解，就是观众席位的问题，我觉得观众自己爬到桌子上去去凳子是存在很大安全隐患的，而我们又是这次比赛的主办方，如果出了事故我想对我们部门也会有不好的影响，希望今后的比赛能杜绝类似的事。还有就是我们的复赛举办地点改为9号楼大厅时，举办的时间地点都不是尽如人意，因为靠近宿舍楼，而我们举行的时间又正好是中午休息时间，有同学对我们产生意见。

但这都还算是我们内部的工作和安排上出现的问题，说一下我们内部以外的问题，就是现场纪律问题，选手随意走动，劝说没有改变，这只会让比赛变得混乱不堪。我希望各位选手或观众能够配合我们的工作，自觉管好自己。还有就是我们在现场管理纪律的工作人员，请记住一点，我们是在工作而不是在看表演，看到不自觉遵守纪律的同学我们要及时制止，不要不敢亦或者说管不动就不管，我们是主办方，是工作人员我们有责任有义务让比赛有秩序的进行。

决赛我觉得比前面的比赛都有所改进，但是我要说一下我们工作人员的请假问题，我们的工作都是提前安排好人员的，但是有人临时而又无特殊情况请假的话，会打乱我们先前安排好的工作计划，就像决赛那时一样，例会上再三强调的请假要提前一天请假！还是有人不遵守。我希望以后每位部门里的同学能遵守规则。

最后我希望未来我们遇见相似的工作我们要比这一次做的更好，我们不但要策划好活动，安排好工作，更需要部门里的同学遵守好规则，毕竟没有规矩不成方圆。

吴林峰

20xx年x月x日